À chacun sa façon d’apprendre : découvrez la vôtre

Chacun comprend, se souvient, mobilise son savoir de façon différente. Pour mémoriser ou se souvenir, certains se fabriquent ou voient des images dans leur tête.  D’autres entendent des mots, d’autres encore ont besoin d’imaginer des sensations, un mouvement ou ont besoin de bouger. Nous avons tous notre propre façon d’apprendre et il est important d’en être conscient.

connaître sa façon d'apprendre
Multipliez les styles d’apprentissage

Découvrez votre façon d’apprendre

Pour mieux connaître votre profil d’apprentissage, il importe de découvrir ce qui se passe dans votre tête au moment où vous apprenez. Il n’y a pas de réponse toutes faites. Mieux on se connaît, mieux on utilise ses capacités et plus il est facile d’apprendre.

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Décider de se former quand on est en recherche d’emploi

Quand on est en recherche d’emploi, retrouver un travail peut demander une formation. Mais avant de décider de se former, quelle qu’en soit la raison (reconversion, mise à niveau,…), on doit répondre à 3 questions. Une formation est-elle vraiment nécessaire ? Quelle formation pour quoi, pour qui ? Qui paie quoi ?

Afin de vous aider, voici donc une présentation sur le sujet que j’utilise dans mes ateliers. Vous y trouverez tout un tas de liens utiles.

Faire le point sur ses besoins

Pour résumer, commencez d’abord par vérifier la pertinence de votre projet de formation. Demandez-vous notamment si vous avez vraiment le temps de vous former. En effet, certaines formations exigent une présence de 35 h par semaine, sur plusieurs mois, voire plusieurs années. Sans oublier le travail personnel à la maison. Si vous avez 60 ans, vous penserez peut-être à des formations plus courtes qu’une personne de 35…

Assurez-vous aussi que vos proches soutiennent votre projet. Se former implique souvent une baisse de revenus qui impacte l’ensemble de la famille.

Décider de se former, pourquoi ?

Interrogez vos motivations. Souhaitez-vous vous rassurer sur votre employabilité ? Ou cette formation est-elle vraiment exigée par les entreprises ? Consultez les offres d’emploi. Analysez également avec soin les profils demandés. Testez vos compétences avec des évaluations adaptées.

Si vous êtes néanmoins décidé à vous former ou que vous y êtes obligé, réfléchissez au type de formation adapté à votre situation. Formation initiale ? Formation professionnelle ? Pensez à l’alternance : elle n’est pas réservée qu’aux jeunes ! La VAE peut aussi vous convenir si vous justifiez d’au moins 1 an d’expérience en rapport direct avec la certification visée. J’envisage d’ailleurs un article sur le sujet très bientôt.

Enfin, l’argent étant le nerf de la guerre, il va falloir trouver les financements. Certaines formations peuvent être conventionnées. Traduisez : financées par une institution comme le conseil régional ou la ville. Vous pouvez aussi mobiliser votre compte personnel de formation (CPF). Voyez avec votre conseiller Pôle Emploi pour d’autres financements éventuels. Demandez-lui au passage si vous bénéficierez d’une allocation jusqu’à la fin de votre formation.

Et si vous décidez de vous lancer, faites-moi part de votre expérience. Vos conseils seront précieux pour les autres.